Mô tả công việc
Thực hiện các công việc hành chính, nhân sự tại văn phòng. Theo dõi hồ sơ, thông tin và dữ liệu nhân sự. Hỗ trợ công tác tuyển dụng, tiếp nhận và hướng dẫn nhân viên mới. Soạn thảo văn bản, thông báo và các tài liệu hành chính. Theo dõi chấm công, ngày nghỉ và các thông tin liên quan đến nhân sự
Yêu cầu ứng viên
-Am hiểu luật lao động, luật bảo hiểm xã hội cơ bản. -Sử dụng Tin học văn phòng, soạn thảo văn bản và tổng hợp số liệu. -Giao tiếp khéo léo, cẩn thận, trung thực và có tinh thần bảo mật thông tin cao. -Khả năng tổ chức công việc, quản lý thời gian và chịu áp lực tốt. -Kinh nghiệm: Ưu tiên ứng viên có từ 1 năm kinh nghiệm.
Quyền lợi
-Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN ngay sau khi thử việc. -Thưởng tháng 13, thưởng hiệu quả công việc và các dịp lễ, Tết. -Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội phát triển nghề nghiệp rõ ràng. -Tạo điều kiện tham gia các lớp học kỹ năng, trau dồi nghiệp vụ HR.
Thời gian và thử việc
Thứ 2-Thứ 6 (Nghỉ T7-CN) 15:00pm-23:30pm (Nghỉ giữ giờ 1 tiếng)